انديشه هاي الهام بخش
:
من خوش اقبالي را تلاش زياد, همراه با فكر صحيح معني مي كنم.(آنتوني رابينز) مديريت دانش سازماني، ش17
برنامه ريزي، آوردن آينده به حال است تا بتوانيد همين الان كاري براي آن انجام دهيد.( آلن لاكين) مديريت دانش سازماني، ش 12
كار، عشقي قابل رؤيت است. مديريت دانش سازماني، ش 25
سعي نكنيد بهتر باشيد بكوشيد متفاوت باشيد (فرانسيس بيكن) مديريت دانش سازماني، ش 11
همواره افكار خود را روي كاغذ بياوريد و نگذاريد از ذهنتان فرار كند.(رابينز) مديريت دانش سازماني، ش11
هميشه در رديف جلو بنشينيد موفقيت مترادف معروفيت و مشخص بودن است از آن نهراسيد (جي سي بي) مديريت دانش سازماني، ش 12
سخت كوشيدن براي بهتر كردن كارايي يك راهبرد كهنه و ناتوان، سرانجام بيهوده خواهد بود. مديريت دانش سازماني، ش 14
آدم بي مغز و پرگو چون آدم ولخرج و بيسرمايه است (پاسكال) مديريت دانش سازماني، ش22
هرگز مردي ولو بسيار نادان را نديدم که نتوانسته باشم از وي چيزي بياموزم (گاليله) مديريت دانش سازماني، ش20
همدلانه تنها از گوش هاي خود استفاده نمي كنيد بلكه از قلب و چشم هايتان نيز مدد مي جوييد . مديريت دانش سازماني، ش 14
انسان هاي موفق دليل ناكامي خويش را ابتدا در خود جست و جو مي كنند. مديريت دانش سازماني، ش 28و29
صفحه اصلی
درباره ما
تماس با ما
راهنماي نگارش و ارسال مقالات
فروشگاه سایت
تالار گفتگو
آرشیو مقالات
فرم اشتراک
پيوندها
جستجو
:: نظر، پیشنهاد، انتقاد:
نظر، پیشنهاد، انتقاد:
ایمیل
عدد تصویر
:: آمار بازدیدکنندگان:
کل بازدید ها:
67,166
کاربران مهمان:
4
:: مركز مطالعات سياست علمي كشور
:: تبلیغات